大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于申請電話分機請示的問題，于是小編就整理了1個相關(guān)介紹申請電話分機請示的解答，讓我們一起看看吧。

什么事，是你當了領(lǐng)導(dǎo)才明白的？

以下20條，一定有一條對當領(lǐng)導(dǎo)或?qū)懋旑I(lǐng)導(dǎo)的您有幫助。

1.不要經(jīng)常收集意見和建議，收集而不解決會嚴重影響領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威。

我之前有一位領(lǐng)導(dǎo)，每次開會最后一個環(huán)節(jié)都是讓我們暢所欲言提建議，開始大家還會踴躍發(fā)言，但每次的建議從來沒有實施過，后來再也沒有人提建議了。

2.開會是為了解決問題，不開沒有準備的會，說話是為了輸出觀點，不說沒有營養(yǎng)的話。

我曾經(jīng)遇到一位領(lǐng)導(dǎo)特別喜歡開會，有事沒事開會，大事小事開會，每次開會時間都是一小時以上，惹得大家叫苦連連。

3.遇到突發(fā)情況內(nèi)心心慌亂人要裝作鎮(zhèn)定自若，遇到緊急事件要盡快作出反應(yīng)，第一時間處理完現(xiàn)場后，召集人員分組分工，文字材料匯報，善后處理，輿情宣傳等等。

我們單位曾經(jīng)有一位保安師傅在工作崗位中猝死，我們公司的領(lǐng)導(dǎo)第一時間帶著公司高層領(lǐng)導(dǎo)趕往現(xiàn)場，進行了一系列的分配工作。

最終領(lǐng)導(dǎo)通過與公司律師溝通，了解相關(guān)法律法規(guī)把賠償金降到了公司承受范圍內(nèi)，保安師傅的家屬也能接受的賠償金。

1：領(lǐng)導(dǎo)在同級和上層面前也是夾著尾巴做人。

2：管得嚴了，員工都辭職了。

3：心腹真的很重要。

4：技術(shù)好做管理才服眾。

5：管理越走越窄，技術(shù)越走越寬。

6：要懂得給手下人撐腰。

7：再也不能意氣用事了。

8：越是老員工越是難管理。

1.當了領(lǐng)導(dǎo)才明白，會喝酒也是一種工作。

2.當了領(lǐng)導(dǎo)以后才明白，會做事不如會做人，會做人不如會辦事，會辦事不如懂心事。

3.當了領(lǐng)導(dǎo)以后才明白，領(lǐng)導(dǎo)為何多數(shù)有個大肚腩，原來都是各種擔驚所撐大的。

4.沒當領(lǐng)導(dǎo)前，以為領(lǐng)導(dǎo)都很閑，工作就是左看看右看看，當上領(lǐng)導(dǎo)以后才明白，領(lǐng)導(dǎo)的工作不但很多，而且還很繁瑣，甚至令人頭疼。稍有不慎免不了出大差子。

5.沒當領(lǐng)導(dǎo)前，以為當上領(lǐng)導(dǎo)就很威風(fēng)。當上領(lǐng)導(dǎo)以后才明白，所謂領(lǐng)導(dǎo)的威風(fēng)背后，都有太多說不出口的難言之隱。

6.有時候覺得當領(lǐng)導(dǎo)不如當小工，因為領(lǐng)導(dǎo)有時候在下頭需要裝，在上頭更需要裝，而且越往上裝的越厲害。最討厭的一點是：不裝還不行。

7.當了領(lǐng)導(dǎo)以后才明白，領(lǐng)導(dǎo)并不是好當?shù)?，曾以為領(lǐng)導(dǎo)沒有束縛，自由自在。后來才明白領(lǐng)導(dǎo)更加沒有自由可言，熬夜加班，甚至應(yīng)酬到深夜那是常態(tài)。

8.當了領(lǐng)導(dǎo)以后才明白，每個層次都有一定的距離，向上需要一大步，向下同樣需要更大的勇氣。尤其是高不成低不就時，就會令人上下兩難。

1.在人之上，把下屬當人

在人之下，把自己當人

2.有事說事，沒事散會

開會越多的地方領(lǐng)導(dǎo)越?jīng)]本事

3.工作中要無情，私底下要有人情味

4.讓下屬聽話的方法只有一種：

多為他們謀福利，哪怕福利再小

5.從群眾中來，到群眾中去

下面人的意見是一面鏡子，有則改之無則加勉

6.堅決杜絕公司官僚化

1、當了領(lǐng)導(dǎo)才明白，自己能當上領(lǐng)導(dǎo)，并不是自己厲害，而是幫自己操作的人才真厲害。

2、當了領(lǐng)導(dǎo)才明白，每個人只能跟自己一個級別的人玩到一起，比自己級別高的人不屑于跟自己玩，比自己級別低的人不敢跟自己玩。

3、當了領(lǐng)導(dǎo)才明白，領(lǐng)導(dǎo)辦事就是方便很多，因為自己有了跟對方交換的條件，對方才會買自己的賬。

4、當了領(lǐng)導(dǎo)才明白，自己沒當領(lǐng)導(dǎo)的時候?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)的評價很幼稚，那時覺得自己的領(lǐng)導(dǎo)很無能，現(xiàn)在覺得他們做得對。

5、當了領(lǐng)導(dǎo)才明白，有些當領(lǐng)導(dǎo)以前看不慣的事情，現(xiàn)在必須做，如果不做，自己就會變成領(lǐng)導(dǎo)里的異類。

6、當了領(lǐng)導(dǎo)才明白，下屬沒有好人和壞人之分，只有有用和沒用之分，以前不理解領(lǐng)導(dǎo)為什么要用一些公認的“壞人”，現(xiàn)在理解了。

7、當了領(lǐng)導(dǎo)才明白，血氣方剛解決不了任何問題，“拖”是一種智慧的表現(xiàn)，而不是曾經(jīng)以為的怯懦的表現(xiàn)，“讓子彈飛一會兒”是非常有道理的！

8、當了領(lǐng)導(dǎo)才明白，每個能當很多年領(lǐng)導(dǎo)的人，都有其過人之處，很多平常根本看不出來，只有在特定的環(huán)境下才會表現(xiàn)出來，只是普通人難得一見而已。

9、當了領(lǐng)導(dǎo)才明白，不能小看任何一個上級來人，哪怕只是一個司機，可能一個無意的怠慢，就會帶來很多后續(xù)的麻煩。

10，當了領(lǐng)導(dǎo)才明白，當領(lǐng)導(dǎo)很孤獨，不能再像普通人的時候那樣，找?guī)讉€朋友聊天說心事，不管心里有多慌多無助，都不能表現(xiàn)出來，都要自己想辦法解決。

到此，以上就是小編對于申請電話分機請示的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于申請電話分機請示的1點解答對大家有用。